Подать объявлениеОбъявленияБлокнот Публикации
Регистрация | Вход
Забыли пароль?

Добавить объявление
  только в заголовках           
Все публикации >> Карьера и бизнес

Как пройти собеседование на английском

Размещено 10 октября в 19:24

Как пройти собеседование на английском

Огромное множество профессионалов, окончивших с отличием высшее учебное заведение в том или ином городе бывшего Советского Союза, с большим трудом могут найти место работы в какой-либо иностранной компании.



Для того чтобы человек мог устроиться в зарубежную компанию, он должен тщательно подготовить все необходимые документы о квалификации, образовании, опыте работы. К тому же человеку необходимо понимать, что для такой серьезной организации ему нужно будет собеседование проходить на английском языке. Даже если случится так, что работать он будет в своей стране, рассматривать и утверждать его кандидатуру, скорее всего, будет иностранец.



Нужно помнить о том, что для достижения необходимого результата, а также для успешного прохождения собеседования, книг будет недостаточно.



Зарубежные руководители очень сильно отличаются от отечественных директоров. Представители зарубежных компаний спокойно и дружелюбно относятся к соискателям, они даже при обсуждении серьезных тем воодушевленно поддерживают беседу. А вот в России высшие звенья зачастую стараются соискателя уличить в обмане, они относятся к нему с недоверием.



Если человек будет знать некоторые отличительные моменты, если он будет в них умело ориентироваться, то собеседование на английском языке ему не покажется страшной вещью.



Сразу необходимо сказать, что не стоит бросаться учить новые слова на иностранном языке, отправляться на обучающие курсы, если человека пригласили на собеседование. Того материала, который человеку давали в школе и университете будет хватать для того, чтобы вести на собеседовании разговор, но при этом должно соблюдаться условие, что человек изучал иностранный язык в школе хорошо. Появившееся время стоит посвятить изучению документов, всевозможных вопросов и создания необходимого у себя настроя.



Что нужно на собеседовании говорить? Когда человек готовится к собеседованию, данный вопрос для него является наиболее важным. Человек не должен забывать о том, что зарубежные руководители значительно отличаются от отечественных, поэтому вести себя с ними нужно будет иначе.



Как правило, каждое собеседование на иностранном языке начинается с отвлеченного разговора про погоду, новости, подобные моменты. Только затем работодатель начинает соискателю задавать вопросы, на которые человек должен ответить, а потом пояснить текущее положение о своем профессионализме, образовании, наличии нужных навыков и других способностей, которые нужны для этой работы. Работодатели часто спрашивают о прежних местах занятости, желаемой заработной плате. На любой вопрос человек должен отвечать решительно, при этом желательно односложных ответов избегать. Даже если человеку вопрос покажется несущественным, он все равно на него должен ответить хотя бы двумя предложениями.



В общем, собеседование на английском языке подразделяется на несколько составляющих:



1. Самопрезентация. Человек в данной части должен коротко рассказать о себе, своих навыках, опыте, хобби, о последнем месте занятости. Весь рассказ должен состоять приблизительно из пяти-семи предложений.



2. В следующей части он должен подробно описать свой опыт работы.



3. Далее идут дополнительные вопросы, которые могут задаваться с подвохом, соискатели их очень не любят. К примеру, претендента на должность могут попросить описать свои слабые и сильные стороны.



4. Вопросы о жизни кандидата вне работы, о его семье, увлечениях и так далее. В таком случае проверяется способность человека на поддержание неофициального разговора.



Знающие люди говорят, что беседа с иностранным представителем – это большой стресс, поэтому человек, перед тем как отправиться на встречу, должен создать необходимый психологический настрой.


Просмотров: 126